Personnel

Un bon employé à une valeur importante pour l'entreprise. Par conséquent, tout doit être clairement réglementé avec lui afin de retenir les bonnes personnes, d'exploiter leur potentiel et de promouvoir les talents. Entre autres, nous nous occupons des

• Contrats de travail
• Modèles de primes et de rémunération
• Participation des employés
• Fermetures d’entreprises, plans sociaux